CR-15 • RELATION CLIENT

Identifier les innovations en Expérience Client

Découvrez les tendances CX.

2 jours de formation
80% de pratique
6 participants max
100% opérationnel

Objectifs pédagogiques

Découvrez les tendances CX.

  • Comprendre les enjeux et les fondamentaux du sujet
  • Acquérir les méthodes et outils pratiques
  • Mettre en application sur vos cas concrets
  • Construire votre plan d'action personnalisé
  • Ancrer les apprentissages pour une mise en œuvre durable

Public cible

Cette formation s'adresse aux : Dirigeants, CX

Programme détaillé

Avant la formation

  • Visionner une capsule e-learning sur les grandes tendances de l'Expérience Client.
  • Réaliser un auto-diagnostic rapide sur la maturité CX de son organisation.

Pendant la formation

1

Panorama des innovations CX

  • Découvrir les meilleures pratiques du marché à partir des benchmarks CX et des études sectorielles.
  • Identifier les leviers d'innovation (digital, IA, phygital, personnalisation).
  • Comparer les approches CX les plus inspirantes pour nourrir sa vision.
2

Analyse des attentes clients

  • Étudier l'évolution des comportements et des attentes à l'aide des canevas d'idéation.
  • Identifier les moments clés d'expérience différenciante.
  • Relier les attentes clients à la proposition de valeur de l'entreprise.
3

Sélection des innovations pertinentes

  • Utiliser les grilles de priorisation pour évaluer la faisabilité et l'impact des idées.
  • Hiérarchiser les initiatives selon valeur client et retour business.
  • Formaliser les choix d'innovation à déployer.
4

Co-construction de scénarios d'innovation

  • Participer à des ateliers collaboratifs à l'aide des canevas d'idéation.
  • Imaginer de nouvelles expériences clients à forte valeur ajoutée.
  • Tester et enrichir les concepts grâce aux retours du groupe.
5

Élaboration d'une feuille de route CX

  • Structurer les projets, jalons et KPIs pour suivre les résultats.
  • Intégrer la feuille de route dans la stratégie de l'entreprise.
  • Planifier la gouvernance et les étapes de mise en oeuvre.

Méthodes pédagogiques

  • Apports théoriques et méthodologiques
  • Exercices pratiques et mises en situation
  • Travail sur vos cas réels
  • Feedback personnalisé du formateur

Demander un devis

Un conseiller vous rappelle sous 24h.